2013年11月28日，襄阳市谷城县第十七届人大常委会第十四次会议听取审议了县政府贯彻执行《工会法》工作情况的报告，并形成了县人大常委会关于贯彻执行《工会法》情况报告的审议意见交县政府及相关部门落实。时间过去了三个月，审议意见落实得怎么样，所提出的意见建议是否都得到了解决，一直是县人大常委会关注的问题。为此，今年开年以来，县人大常委会及时作出安排，把督办落实审议意见列入常委会议题，一方面，组织部分常委会委员深入基层单位走访职工群众，调查了解情况，开展实地检查，现场督办，跟踪监督。另一方面，下发了《县人大常委会关于听取审议县政府落实县人大审议意见工作情况报告》的通知，要求县政府报告落实审议意见采取一问一答的方式，逐条回应审议意见所提出的意见建议，不回避问题，如实向县人大常委会报告落实结果。2014年2月25日谷城县第十七届人大常委会第十六次会议，专门听取了县政府落实《县人大常委会关于贯彻执行工会法情况报告的审议意见》的报告，并组织常委会组成人员对照审议意见原件认真审议政府落实审议意见的报告，要求件件要回音，条条见着落。常委会组成人员在审议中认为，审议意见虽然下发的时间不长，但政府及有关部门落实的力度很大，并取得明显的工作成效，进一步推动了《工会法》在全县的贯彻执行。

针对进一步强化对《工会法》的宣传等意见建议。县政府及有关部门一是利用12·5法制宣传日活动，在县世纪广场等公共场所设立法制宣传台，派工会干部和法律顾问向广大职工群众提供《工会法》有关问题的咨询，并在这一天发放《工会法》宣传资料5000多份。二是将《工会法》纳入到县委党校教学计划中，计划在2014年党政干部培训政中开设《工会法》专题课程。三是组织《工会法》宣讲团深入企事业单位，重点对私营企业的法人代表和经营者进行巡回宣讲。通过以上途径，《工会法》的宣传已逐步做到了家喻户晓、深入人心，企业、事业单位及广大干部职工遵守执行《工会法》的自觉性大大提高。

针对进一步建立健全基层工会组织等意见建议。县政府及有关部门一是继续推进“双措并举、二次覆盖”活动。按照哪里有职工、哪里就要建工会的要求，近3个月来我县又新建企业工会组织16 个，新入会工会会员 347 人，基本消除了基层工会组织盲点。二是抓好乡镇工会规范化建设及创新工作。2013年12月底，全县10个乡镇和1个开发区全部完成了工会组织换届选举工作，充实了各级工会组织的力量。为改善乡镇工会办公条件，县总工会还为全县10个乡镇、1个开发区各配置一台电脑，做到了有牌子、有章子、有办公室、有经费、有制度、有人员。三是认真开展“三亮”活动。继续在全县基层工会中开展了“工会组织亮牌子、工会主席亮身份、工会工作亮作为”活动，县总下发了实施方案，基层工会积极响应参与，截止目前，全县开展“三亮”活动的基层工会达185家，参与率达98%。

针对进一步健全完善维权机制等意见建议。县政府及有关部门一是完善了县政府与县总工会联席会议制度，坚持每年召开1-2次联席会议，着重解决工会工作中遇到的难题和源头参与维护职工群众合法权益的问题。二是加大送温暖工作力度，在2014年元旦春节期间，县政府及全县各级工会组织开展了集中送温暖活动，资金达133.91万元，其中：慰问困难职工1649户，大病救助57人；慰问困难劳模9人。三是春节后县总工会、县人力资源和社会保障局等5个部门联合开展了“春风行动”，有82家企业进行现场招聘，为求职者提供6222个岗位。招聘会进场求职者达8000多人，3720多名求职者进行了登记，2625人达成了用工意向，发放用工信息和就业创业政策近万份。四是加大企业内部维权机制建设，大力推进职代会制度、平等协商、集体合同机制建设，在企业广泛建立劳动关系预警机制，劳动争议调解制度，使劳动关系总体上保持协调稳定，职工的合法权益及时有效得到维护。县总工会还加强了“职工服务中心”平台建设，健全完善了职工维权机制，各级工会的维权工作进一步趋于规范化、程序化、制度化，切实把维护职工的合法权益落到实处。（谷城县人大常委会办公室  陆学海）

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